Laboral

Sordo dice que se está “discutiendo” sobre “algunas de las exoneraciones de cotizaciones” de los ERTE pero el mantenimiento del empleo sigue

MADRID
SERVIMEDIA

El secretario general de CCOO, Unai Sordo, afirmó este viernes que en el Ministerio de Trabajo y Economía Social se está “discutiendo” sobre “algunas de las exoneraciones en las cotizaciones sociales” en el marco de la prórroga de los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) y que “en principio” el compromiso de mantener los puestos de trabajo y no despedir sigue sin “cambios”.

En una entrevista en el Canal 24 horas recogida por Servimedia, Sordo señaló que “quedan algunos flecos por cerrar”, después de que la reunión de ayer, jueves, entre el Gobierno y los agentes sociales terminara sin acuerdo y con un nuevo documento propuesto por el Ejecutivo que las partes estudiarán.

Señaló que las organizaciones empresariales “están pretendiendo presionar para reducir los compromisos de mantenimiento del empleo de las empresas en ERTE” y “los sindicatos no estamos de acuerdo”. En concreto, CEOE viene defendiendo revisar la "interpretación" que se hace sobre la 'prohibición' de despedir y que la devolución de las cuotas exoneradas por incumplir dicha obligación se limite a los trabajadores despedidos y no a todos los afectados por el expediente.

El dirigente de CCOO afirmó que tanto patronales como sindicatos “nos hemos comprometido” a llevar a los órganos de dirección la próxima semana el “último documento que ayer estaba encima de la mesa” y que es “muy similar al vigente hoy en día” para decidir un posicionamiento definitivo. “Puede haber mínimas modificaciones”, señaló Sordo, y “puede darnos la continuidad de los ERTE hasta después del estado de alarma”.

Todas las partes están de acuerdo en extender los ERTE hasta el 31 de mayo, unas semanas más tarde de la vigencia del estado de alarma que llega hasta el 9 de mayo.

Sordo incidió en que “sería muy bueno” cerrar un acuerdo “la semana que viene” y con ello “lanzar certidumbres”.

(SERVIMEDIA)
15 Ene 2021
MMR/gja