El delegado del Área de Salud, Seguridad y Emergencias del Ayuntamiento de la capital, Javier Barbero, como responsable de la Unidad de Gestión de la Diversidad (UGD) de Policía Municipal, y José Luis Martínez Donoso, director general de Fundación ONCE, fueron los encargados de suscribir el acuerdo.

Entre las actuaciones que se llevarán a cabo se encuentran actividades de formación al personal de Policía Municipal sobre el marco jurídico aplicable a las personas con discapacidad y sus familias; asesoramiento en el fomento de la accesibilidad de la Policía Municipal y, en particular, dentro de la Unidad de Gestión de la Diversidad; iniciativas de difusión de los derechos de las personas con discapacidad, especialmente a través de la formación, el empleo y la accesibilidad universal, o la realización de actividades de asesoramiento en temas laborales y de promoción de empleo para personal de Policía Municipal que adquirió su discapacidad durante su permanencia en el cuerpo.

Además, el convenio recoge la realización de otras acciones de interés para ambas instituciones, como la participación en ferias, jornadas, seminarios u otras actividades, en aquellas materias que sean de común interés, así como el compromiso de ambas partes de difundir en sus órganos de comunicación las acciones, proyectos y resultados que se deriven de la ejecución de lo dispuesto en este acuerdo.

El desarrollo de las actuaciones previstas en este convenio se llevará a cabo a través de acuerdos de ejecución específicos, en los que se reflejará pormenorizadamente la dimensión y alcance de la cooperación, así como los compromisos, tanto económicos como de cualquier otro tipo, asumidos por las partes.

Estos acuerdos específicos tendrán, desde el momento de su firma válida, la consideración de parte integrante de este convenio general de colaboración, siéndoles de aplicación el régimen y las normas reguladoras contenidas en el mismo.