Fundación ONCE e ILUNION impulsan una alianza estratégica en favor del empleo protegido en EuropaLos principales empleadores de personas con discapacidad en Europa han acordado aliarse para reforzar el conocimiento de los retos y oportunidades del empleo protegido en este continente. Lo han hecho en el marco de la reunión mantenida recientemente en Madrid por Fundación ONCE, ILUNION y Workability International
RSC. Forética selecciona 60 proyectos empresariales de colaboración en el fomento de las ciudades sosteniblesForética, en el marco de su iniciativa 'Vida Sostenible en Ciudades', ha seleccionado 60 proyectos colaborativos entre empresas y administraciones públicas, con el objetivo de impulsar la participación empresarial activa en este ámbito, colaborando, además, con el Objetivo 11 de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, como uno de los grandes retos a nivel global
RSC. Goodyear Dunlop mantiene su compromiso social facilitando la inserción laboralEl equipo directivo de Goodyear Dunlop, uno de los principales fabricantes de neumáticos del mundo, ha visitado las instalaciones de la sede central de la Fundación Juan XXIII Roncalli, en Madrid, una entidad que lleva más de 50 años trabajando para conseguir la integración social y laboral de las personas con discapacidad intelectual
La Junta de Castilla y León anima a las empresas a que apuesten por las personas con discapacidadLa consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades de la Junta de Castilla y León, Alicia García, defendió este miércoles el activo estratégico para la sociedad que suponen las personas con discapacidad, animando a las empresas a apostar por el empleo de estas personas, “por los altos beneficios que conlleva tanto en términos de rentabilidad social como económica”
RSC. El Cermi pide a Empleo modelos para que las empresas evalúen sus estrategias de RSC sobre discapacidadEl Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) ha reclamado al Ministerio de Empleo y Seguridad Social que en cumplimiento de la Ley de Economía Sostenible ponga a disposición de las empresas modelos o referencias de reporte que les permitan autoevaluar sus estrategias de responsabilidad social en materia de inclusión de la discapacidad
La AEC apuesta por una calidad moderna y transformadora con los Principios de Calidad QinLa Asociación Española para la Calidad (AEC) creó en 2016 los Principios de Calidad Qin, un movimiento para impulsar y divulgar una visión de la calidad moderna, abierta, transformadora y sincronizada con los retos que la nueva economía impone a las empresas y a la sociedad con el fin de que llegue a las organizaciones, la alta dirección y los profesionales de la calidad
El director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, y el presidente de HM Hospitales, Juan Abarca, firmaron este lunes en Madrid un Convenio Inserta para facilitar la incorporación de personas con discapacidad en la plantilla del grupo hospitalario durante los próximos tres años
El equipo directivo de Goodyear Dunlop, uno de los principales fabricantes de neumáticos del mundo, ha visitado las instalaciones de la sede central de la Fundación Juan XXIII Roncalli, en Madrid, una entidad que lleva más de 50 años trabajando para conseguir la integración social y laboral de las personas con discapacidad intelectual
Fundación ONCE e Inserta Empleo, su entidad para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, celebraron este jueves en Santiago de Compostela (A Coruña) una jornada del Foro Inserta Responsable con el título ‘Gestión estratégica del talento diverso:nuevos proyectos de trabajo en red’
Esade, Fundación ONCE e Inserta Empleo, su entidad para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, han celebrado en Barcelona una jornada del Foro Inserta Responsable titulada ‘El talento diverso como fuente de innovación para el mercado potencial de clientes con discapacidad y necesidades especiales’
La Asociación Española para la Calidad (AEC) creó en 2016 los Principios de Calidad Qin, un movimiento para impulsar y divulgar una visión de la calidad moderna, abierta, transformadora y sincronizada con los retos que la nueva economía impone a las empresas y a la sociedad con el fin de que llegue a las organizaciones, la alta dirección y los profesionales de la calidad
Fundación ONCE e Inserta Empleo, su entidad para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, celebraron este martes en Zaragoza una jornada del Foro Inserta Responsable con el título ‘Gestión estratégica del talento diverso como fuente de innovación, competitividad y RSE-Discapacidad’
