ZAPLANA PRIORIZA SU PLAN DE EMPLEO A LOS COLECTIVOS MAS DESFAVORECIDOS

VALENCIA
SERVIMEDIA

El presidente de la Generalitat Valenciana, Eduardo Zaplana, presentó hoy el nuevo Plan de Empleo que "está encaminado", dijo "a favorecer a los colectivos más desfavorecidos, como los jóvenes, " los discapacitados, las mujeres y los desempleados de larga dración, a los que se destinarán alrededor de 2.000 millones de pesetas".

Zaplana indicó que se realizará un plan individual de los problemas y necesidades de estos colectivos, "tratando de incidir, desde el punto de vista de la formación, en los yacimientos de empleo, y en aquellas profesiones donde hay más posibilidades".

Las nuevas acciones del Gobierno valenciano en materia de empleo se basan en cinco grandes líneas: Plan de Asesoramiento y Orientación Profesional, Plan de Formación para nuevo Yacimientos de Empleo, Nuevas Ayudas a la Contratación, Desarrollo del Espíritu de Empresa y el Plan de Integración Laboral para Discapacitados.

Este último plan pretende crear equipos de intermediación laboral entre empresarios y personas discapacitadas, que recibirán una beca salario de 30.000 pesetas durante el período de seis meses que dure la formación en la empresa.

Asimismo, las nuevas ayudas a la contratación indefinida recoge que los empresarios que contraten a una persona discapacitadarecibirán hasta el 100% de bonificación a la Seguridad Social durante dos años y 500.000 pesetas.

El empresario también recibirá una bonificación del 100% de en la Seguridad Social por la contratación indefinidade los jóvenes con más de 6 meses de desempleo y los mayores de 45 años parados de larga duración, y del 50% por las mujeres que se reincorporan al mercado de trabajo.

En total, la Generalitat Valenciana invertirá 70.000 millones de pesetas en estos planes de creación de empleo. Zaplana dio que estas iniciativas retoman acciones anteriores que han dado buenos resultados, como son la disminución de parados y el aumento de contratos indefinidos en la comunidad.

(SERVIMEDIA)
16 Ene 1998
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