TRABAJO ESTUDIA MANTENER LOS CONTRATOS A TIEMPO PARCIAL PARA LOS PARADOS MAYORES DE 45 AÑOS

MADRID
SERVIMEDIA

El Ministerio de Trabajo estudia de mantener el contrato a tiempo parcial para los parados de larga duración mayores de 45 años, con el fin de que este colectvo tenga una mayor facilidad para acceder al mercado de trabajo.

Según explicó a Servimedia el secretario general de Empleo, Marcos Peña, esta medida se incluiría en el desarrollo del artículo quinto del decreto-ley de fomento de la ocupación, que este Departamento presentará al Consejo de Ministros en el próximo mes de abril.

Dicho artículo, que será tramitado como decreto-ley, podría eximir de parte del pago a la Seguridad Social a aquellas empresas que contraten a parados de más de 45 años de dad.

Peña aseguró que esta medida va destinada, especialmente, a las empresas de ámbito de colaboración social y las pequeñas y medianas empresas que contraten a un primer trabajador.

"La idea", indicó Peña, "es que el colectivo de trabajadores más desprotegido pueda entrar en el mercado de trabajo y que la prestación de desempleo sirva para ocupar".

Sin embargo, el secretario general de Empleo advirtió que "ninguna fórmula de contratación puede hacerse drenando la Seguridad Social. Nos podramos encontrar con problemas brutales en el que al final nadie paga Seguridad Social".

Estas medidas, que propone CiU en las enmiendas a la Reforma del Mercado Laboral, fueron calificadas como "válidas" por Peña, aunque mostró cierto escepticismo sobre su rotundo éxito para crear empleo.

(SERVIMEDIA)
21 Feb 1994
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