Según informó hoy CCOO en un comunicado, los tres paros celebrados la pasada semana tuvieron un seguimiento suerior al 90% de la plantilla.

Desde CCOO se critica la "tozudez" de la dirección de la empresa a la hora de atender las reivindicaciones de los trabajadores, pero apuntan que la responsabilidad de éstos les invita a ser optimistas a la hora de lograr sus objetivos.

En opinión de CCOO, la solución del conflicto que vive Ericsson está en manos de la dirección de la multinacional sueca y pasa por "volver a las antiguas prácticas de diálogo con los representantes sindicales". Mientras eso no se produca, CCOO advierte de que seguirá en una "clara actitud beligerante con el apoyo de los trabajadores".