Se trata de una iniciativa del Fondo para la Juventud Umsobomvu (UYF, según sus siglas en inglés) y la organización sudafricana de personas con discapacidad Bamboo Rock, que ofrecerá a unas 2.000 personas con discapacidad prácticas de dos días de duración en empresas, a partir del mes de marzo del año que viene.

La campaña tiene por objetivo que las personas con discapacidad puedan conocer de primera mano el entorno laboral, así como sensibilizar a los responsables del sector empresarial sobre las necesidades y capacidades de estos trabajadores.

Los responsables de UYF y Bamboo Rock esperan que la iniciativa contribuya a paliar el elevado índice de desempleo entre las personas con discapacidad que se registra en Sudáfrica, donde casi la totalidad (99%) se encuentran en el paro.

Asimismo, UYF realizará una base de datos de los jóvenes con discapacidad que deseen organizar talleres orientados a preparar a personas con discapacidad para incorporarse al mercado laboral, en los que también podrán participar empresas interesadas en incorporar a estos trabajadores.

Malose Kekana, presidente de UYF, ha animado a organizaciones públicas y privadas de Sudáfrica a participar en la campaña, y espera que ésta contribuya a la creación de empleo estable y la eliminación de los prejucios a los que se enfrentan las personas con discapacidad.