Desde el Ministerio trasladaron que se han acercado “considerablemente” las posiciones en busca del acuerdo y las partes “han acordado revisar algunas redacciones y mantener contacto en las próximas horas en aras de lograr un consenso”.

En esta línea, desde UGT, la secretaria de Política Institucional y Políticas Territoriales, Cristina Estévez, dijo que ha habido “avances”, como una rebaja en los años de cotización exigidos para la jubilación parcial en la industria de 34 años a 33 años y para el resto se ha rebajado de 38 años y medio a 36 y medio. “Todavía estamos negociando para rebajar eso”, dijo Estévez, quien comentó que el acercamiento ha sido “importante” en cuestiones que para los sindicatos son “fundamentales” y si algunos detalles quedan resueltos en las próximas 24 o 48 horas, “podríamos hablar de un principio de acuerdo”.

Desde CCOO, el secretario de Políticas Públicas y Protección Social, Carlos Bravo, apuntó a otras diferencias con el Gobierno “ineludibles” en relación a las lagunas de cotización de los fijos discontinuos y en la jubilación parcial en la que también deben perfilarse las condiciones laborales de los relevistas y los jubilados.

Ambos sindicatos señalaron que se van a seguir intercambiando textos con el Gobierno en las próximas horas.