Todo apunta a que no existirá ningún problema para la aprobación del acuerdo por parte de la Junta Directiva y a que no habrá ninguna organización de la CEOE que emita un voto contrario a la reforma laboral, pese a que durante las negociaciones ha habido algunas voces discordantes dentro de la patronal.

El Comité Ejecutio de la CEOE, que componen más de 20 miembros (el presidente, secretario general y los seis vicepresidentes de la CEOE, junto con los presidentes de las principales organizaciones territoriales y sectoriales que integran la patronal) ya emitió un informe favorable hacia la reforma la pasada semana.

La Asamblea General de la CEOE, que está prevista para el próximo día 24 y tiene un carácter ordinario, también tratará el tema de la reforma laboral acordada con los sindicatos, aunque es la votación de laJunta Directiva la relevante.

Los sindicatos también reunirán a sus órganos de dirección, pero será la próxima semana, concretamente el día 22. UGT ha convocado a su Comité Confederal y CCOO a su Consejo Confederal, ambos máximos órganos entre congresos. Tampoco entre los sindicatos surgirán problemas importantes para ratificar el acuerdo, salvo la habitual oposición del sector crítico dentro de CCOO.

Una vez aprobado y ratificado el acuerdo por los órganos de dirección de las organizaciones emprsariales y sindicales, José María Cuevas, Manuel Otero Luna, Cándido Méndez y Antonio Gutiérrez procederán a la firma formal del acuerdo, que está prevista, en principio, para el próximo día 28 en la sede del Consejo Económico y Social (CES).