El empleo con apoyo es un sistema utilizado para la integración laboral de personas discapacitaas con grandes problemas para encontrar un trabajo en empresas ordinarias. Para ello, se cuenta con la figura del preparador laboral, que hace la labor de intermediación entre la empresa y el trabajador.

Sousa, que participó en Tenerife en el IV Simposio Internacional de Empleo con Apoyo, afirmó que el empleo con apoyo no sólo debe centrarse en el colectivo de personas discapacitadas, "sino para todo los excluídos sociales".

Tras asegurar que en Portugal existen programas de empleo con apoyo paramarginados "con resultados impresionantes", consideró que esta tarea deben implicarse administraciones locales y sindicatos.

Por otro lado, Sousa destacó que en Europa la mayoría de los discapacitados trabajan en talleres ocupacionales y muy pocos en empresas ordinarias. "Todavía queda mucho trabajo por hacer para que estas personas encuentren un trabajo y lo mantengan en la empresa ordinaria", sentenció.

Finalmente, indicó que el empleo con apoyo ayuda a mejorar la calidad de vida de los discapaitados y destacó la labor que hacen en este sentido los preparadores al formar a los miembros de este colectivo y vincularlos al mercado laboral.

Por su parte, el consejero de Empleo y Asuntos Sociales del Cabildo de Tenerife, José Manuel Bermúdez, relató la labor que realiza la Sociedad Insular para la Promoción del Minusválido (Sinpromi) para formar a personas discapacitadas e incorporarlas al mercado de empleo.

En este sentido, Bermúdez destacó que actualmente más de 95 personas con distintas iscapacidades trabajan en empresas ordinarias de Tenerife tras haber recibido formación en Sinpromi. Entre los trabajos que realizan estas personas destacan los de jardinería y servicios de mantenimiento en hostelería.