Señaló que las empresas cuentan con unas circunstancias "excepcionales" para crear empleo de calidad, máxime si se tiene en cuenta que las plantillas ya están muy ajustadas.

Esta central acusó a los patronos de seguir instalados en la cultura del beneficio inmediato y del bajo coste laboral como factor de competencia. Esto se traduce en el alto volumen de contratación temporal, que sólo se puede explicar como "abusiva y fraudulenta".

Por último, CCOO reiteró la oportunidad de incremntar las cotizaciones de los contratos temporales, y de que la Administración controle de forma eficaz la utilización que se está haciendo de los mismos.