Además, el proyecto desea aumentar el trabajo en equipo entre las organizaciones, desarrollar actividades conjuntas y fomentar flujos de solidaidad entre las organizaciones.

Entre octubre de 1997 y mayo de 1998, un equipo de investigación llevó a cabo 525 entrevistas para obtener un diagnóstico de la situación de los voluntarios vizcaínos.

Según los resultados del estudio, en casi el 60 por ciento de los casos la relación entre la persona voluntaria y la organización se formaliza de forma oral, sin que exista constancia escrita.

Las personas voluntarias creen que ellas se ajustan en mayor medida a las organizaciones que a la invers. No hay personas encargadas de los procesos de atención al voluntariado, concluye el informe.