Según el último informe sobre conflictividad laboral realizado por los servicios écnicos de la CEOE, un total de 306.635 trabajadores han participado en las 459 huelgas contabilizadas de enero a agosto de este año,

En el caso de la conflictividad estrictamente laboral -la que resulta de deducir de dichas cifras las huelgas protagonizadas por funcionarios o trabajadores empleados en servicios de carácter público y aquellas otras que respondieron a motivaciones de índole extralaboral-, durante el primer semestre del año se registraron 320 paros.

En estas 320 huelgas participaro un total de 206.211 trabajadores y en ellas se perdieron 5.557.890 horas de trabajo. En comparación con el mismo periodo del año anterior, el número de huelgas subió un 11,50% y los trabajadores implicados aumentaron un 42,38%, mientras que las horas no trabajadas cayeron un 1,90%.