Esta certificación fue creada para distinguir a aquellas compañías que "apuesten por la familia y desarrollen medidas que favorezcan la igualdad de oportunidades, la integración laboral y la conciliación del trabajo y de la familia".

MRW es la primera empresa que obtiene este certificado, tras superar una auditoría externa que certifica que se han cumplido una serie de medidas tendentes a favorecer el equilibrio entre trabajo y familia. Estas acciones se refieren a estabilidad en el empleo, flexibilidad temporal y espacial, y apoyo al desarrollo profesional, a la familia y a la integración e igualdad de oportunidades.