Laboral
Garamendi responde a Trabajo que “claro” que hacen propuestas en la mesa de la jornada laboral pero que les dicen que no “del tirón”
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El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, destacó este martes que la patronal “siempre” acude a las reuniones de negociación y subrayó que “claro” que hacen “muchas propuestas” en la mesa de diálogo social sobre la reducción de la jornada laboral, pero que se les dice que no “del tirón”.
Garamendi salió así al paso en una entrevista en RNE recogida por Servimedia de las críticas del secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, y de los sindicatos CCOO y UGT, quienes acusaron este lunes a la patronal de no estar haciendo propuestas en la mesa de negociación. De hecho, Pérez Rey advirtió a la patronal de que no admitirá “una estrategia dilatoria” para tratar de retrasar la medida de reducir la jornada.
“Por mucho que digan o se hagan declaraciones públicas, claro que hacemos propuestas. Muchas. Pero si a mí me dicen del tirón que eso no, ¿por qué me dicen ahora que no lo tengo escrito si me han dicho verbalmente 20 veces que no?”, defendió Garamendi.
Además, señaló que nadie puede acusar a la patronal de “no negociar”, pues han suscrito en los últimos años más de 15 acuerdos en el seno del diálogo social y “algunos muy complicados”, como la ‘ley rider’ y la reforma laboral que, “por cierto, se la están saltando todos los días” desde el Gobierno. “Entonces, ¿qué quieren que escriba si cuando lo planteamos verbalmente se te dice clarísimamente que no?”, inquirió.
Pese a la situación actual, el líder de los empresarios diferenció a los sindicatos de la gestión de la negociación que está haciendo el Ministerio de Trabajo, pues comentó que a los primeros los valora “muchísimo” y se van a seguir sentando “siempre” con ellos para llegar a acuerdos y “pactar los desacuerdos”. Además, sostuvo que es diálogo social bipartito cuando se firma un pacto entre sindicatos y patronal, no sindicatos y Gobierno.
Igualmente, Garamendi evitó pronunciarse sobre si Yolanda Díaz quiere adoptar esta medida de reducir la jornada laboral por fines políticos. “En la parte de la política, yo no entro. Pero lo que sí entiendo es que estas decisiones, desde luego, tal y como se están gestionando, de diálogo social tienen poco”, recalcó.
En su intervención, el presidente de la CEOE alertó de los efectos de la reducción de la jornada laboral para las pequeñas empresas y puso como ejemplo de sectores que será más difícil organizarse al transporte.
En cuanto a la situación política general, Garamendi abogó por que los dos principales partidos lleguen a “grandes acuerdos”, porque el 70% o el 80% de la ciudadanía vota opciones “moderadas”.
“Por tanto, si se abre un escenario de acuerdos, especialmente entre los dos partidos llamados a gobernar en este país hoy por hoy, pues nosotros lo veremos con gran satisfacción”, concluyó.
(SERVIMEDIA)
25 Jun 2024
DMM/gja