FUNCIONARIOS. CSIF COINCIDE CON LAS CRITICAS DEL CONSEJO DE ESTADO AL PROYECTO DE ESTATUTO DE LA FUNCION PUBLICA AL PROYECTO DE ESTATUTO DE LA FUNCION PUBLICA

MADRID
SERVIMEDIA

El coordinador de la negociación sobre el Estatuto de laEl coordinador de la negociación sobre el Estatuto de la Función Pública de CSIF, Angel Lozano Hidalgo, manifestó hoy que Función Públia de CSIF, Angel Lozano Hidalgo, manifestó hoy que las precisiones realizadas por el Consejo de Estado al proyecto de las precisiones realizadas por el Consejo de Estado al proyecto de Ley de la Función Pública del Gobierno "coinciden bastante con Ley de la Función Pública del Gobierno "coinciden bastante con nuestra propia postura", y resaltó que otorga "discrecionalidad" a nuestra propia postura", y resaltó que otorga "discrecionalidad" a las comunidades autónomas tanto en las condiciones de trabajo y la comunidades autónomas tanto en las condiciones de trabajo y los salarios como en los sistemas de acceso. los salarios como en los sistemas de acceso.

Lozano señaló a Servimedia que esta discrecionalidad se debe aLozano señaló a Servimedia que esta discrecionalidad se debe a que "la propia negociación ha estado presidida por una presión que "la propia negociación ha estado presidida por una presión excesiva de las comunidades autónomas, y su intento de acaparar excesiva de las comunidades autónoas, y su intento de acaparar más cada vez, lo que supone desvirtuar lo que sería una situación más cada vez, lo que supone desvirtuar lo que sería una situación homogénea de negociación, quizá en el sentido de que el Gobierno homogénea de negociación, quizá en el sentido de que el Gobierno necesitaba su apoyo parlamentario para sacar adelante el proyecto necesitaba su apoyo parlamentario para sacar adelante el proyecto de ley". de ley".

A su juicio, el proyecto del Gobierno aprobado por losA su uicio, el proyecto del Gobierno aprobado por los sindicatos "pretendía homogeneizar los puestos de trabajo, lo cual sindicatos "pretendía homogeneizar los puestos de trabajo, lo cual no se consigue; las retribuciones, que están muy diferenciadas, lo no se consigue; las retribuciones, que están muy diferenciadas, lo que tampoco se arregla; y el acceso, que no va a ser igual en que tampoco se arregla; y el acceso, que no va a ser igual en todas las comunidades". todas las comunidades".

Asimismo, critió que "no se va a garantizar la carreraAsimismo, criticó que "no se va a garantizar la carrera profesional, lo que queda totalmente abierto a la discrecionalidad profesional, lo que queda totalmente abierto a la discrecionalidad de cada comunidad autónoma, por lo que unas van a optar por la de cada comunidad autónoma, por lo que unas van a optar por la carrera profesional, de lo cual nos alegraremos, y otras van a carrera profesional, de lo cual nos alegraremos, y otras van a continuar con el sistema d acceso actual, totalmente arbitrario y continuar con el sistema de acceso actual, totalmente arbitrario y donde priman los amiguismos". donde priman los amiguismos".

Lozano apuntó que CSIF firmó el pasado 10 de febrero elLozano apuntó que CSIF firmó el pasado 10 de febrero el proyecto de ley "por una cuestión de responsabilidad ante la proyecto de ley "por una cuestión de responsabilidad ante la sociedad, para mantener la posición coherente ante una propuesta sociedad, para mantener la posicióncoherente ante una propuesta que pretendía reformar la Función Pública española, pero que se que pretendía reformar la Función Pública española, pero que se quedaba lejos en algunos temas, como el sistema retributivo, que quedaba lejos en algunos temas, como el sistema retributivo, que no consigue homogeneizar de cara a todas las comunidades no consigue homogeneizar de cara a todas las comunidades autónomas". autónomas".

"Esta fue la crítica más importante que hicimos del Estatuto y"Esta fue la rítica más importante que hicimos del Estatuto y es la que seguimos manteniendo", agregó, "pero pensábamos que el es la que seguimos manteniendo", agregó, "pero pensábamos que el Estatuto, aunque no fuera del todo agradable, mejoraría la Estatuto, aunque no fuera del todo agradable, mejoraría la situación actual de los empleados públicos a los que afecta, su situación actual de los empleados públicos a los que afecta, su calidad de vida y su profesionalidad". calidad de vida y su profesionalidad".

(SERVIMEDIA)
16 Jun 1998
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