Concretamente, esta colaboración se llevará a cabo entre la Escuela de la Administración Pública de la Junta de Extremadura; el Instituto Andaluz de Administración Pública; y la Escuela de Administración Regional de Castilla-La Mancha.

Las tres administraciones coinciden en compartir experiencias en sus respectivos marcos competenciales, al considerar que la formación de recursos humanos es un factor estratégico de primer orden en el desarrollo de las organizaciones.

Los entes de formación de las consejerías firmantes intercambiarán profesores, alumnos, estudios, documentación y medios técnicos. Esta colaboración permitirá a los profesionales de las administraciones citadas una visión más completa de las realidades sociales, culturales y organizativas, junto con una mejora en la calidad de la formación y una rentabilidad mayor de las acciones promovidas, tanto de modo individual como colectivo.