DISCAPACIDAD. CEOE DUDA DE LA EFICACIA DE LAS MEDIDAS APROBADAS AL NO HABER SIDO DEBATIDAS CON EMPRESARIOS Y SINDICATOS

MADRID
SERVIMEDIA

La patronal CEOE mostró hoy sus dudas sobre la eficacia de las medidas aprobadas por el Gobierno para impulsar la integración laboral de personas con discapacidad al no haber sido debatidas ni consensuadas previamente con los empresarios y los sindicatos.

La responable del departamento de Asuntos Sociales de CEOE, Pilar Iglesias, lamentó que todos los asuntos relacionados con los discapacitados, "y que afectan a los empresarios", no se debatan con éstos.

"Esto le resta eficacia a las políticas y a los medios que se ponen en marcha", dijo Iglesias a Servimedia, y redunda en peores resultados de estas políticas. "No se pueden tomar medidas al margen de quien las aplica", insistió.

En cuestiones concretas como la promoción de enclaves laborales, advirtió de l falta de precisión en su desarrollo, con flecos "importantes" pendientes de aclarar, como establecer a quién corresponde la seguridad laboral de los trabajadores discapacitados que participan en los enclaves, entre otros aspectos.

Finalmente, confió no obstante en que las medidas logren buenos resultados, aunque insistió en que serían "mucho mejores" si se hubieran negociado previamente con los actores que las ponen en marcha (los empresarios) y quienes las pueden impulsar a través de la negociación olectiva (los sindicatos).

(SERVIMEDIA)
30 Ene 2004
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