Las acciones planteadas por la organización giran en torno a tres pilares básicos: el empleo, la promoción del ocio y tiempo libre saludables, y ayudas puntuales a los colectivos más desfavorecidos, para poder seguir trabajando con ellos en la inclusión.

Entre las actuaciones diseñadas por Cruz Roja destacan la creación de nuevos espacios de búsqueda de empleo y nuevos cursos y talleres sobre los principales yacimientos de empleo, de habilidades sociales, de desempleo y de autoestima.

Cruz Roja subraya que esta iniciativa supone un doble esfuerzo: mantener el trabajo con las personas con las que ya venía interviniendo, ampliándolo y reforzándolo e inclusoabriendo la acción a otros colectivos en riesgo de exclusión.

Las actuaciones que la organización va a emprender para paliar los efectos de la crisis permitirán seguir trabajando con las personas con las que habitualmente trabaja, a las que se sumarán personas que hasta la fecha no recurrían a la organización, como desempleados que necesiten reciclarse profesionalmente.

Durante 2008, la organización atendió a más de 180.971 personas en la Comunidad de Madrid.