Este coste se divide en 1.387,77 euros dedicados estrictamente a salarios, con un aumento del 3,8%, y 486,35 euros de otros costes, entre los que se incluyen cotizaciones a la Seguridad Social y otras percepciones no salariales, cuyo incremento fue del 5,8% respecto al tercer trimestre de 2001.

El mayor coste laboral se sitúa en el sector de la ndustria, donde la media por trabajador y mes es de 2.134,89 euros (+5,1%), por encima del sector servicios, con 1.812,88 euros (3,7%), y la construcción, con 1.739,11 euros por trabajador y mes, un 6,0% más.

Por comunidades autónomas, los costes laborales más altos corresponden al País Vasco, con 2.241,83, por delante de la Comunidad de Madrid, con 2.210,30 y Navarra, donde se elevan a 2.043,55 euros.

Por el contrario, la contratación de un trabajador es menos costosa en Extremadura, donde supon 1.525,74 euros de media al mes, seguida de Murcia, con 1.553,84 euros, y Castilla-La Mancha, con 1.584,91 euros.

Respecto a la jornada laboral, las horas pactadas por trabajador y mes son 159,7, siendo las realmente trabajadas 129,3. Las principales causas de esta diferencia son las vacaciones, los días de fiesta y las bajas por incapacidad temporal, que representan más del 80% de las horas no trabajadas.