Las nuevas plazas corresponden a la primera parte de la Oferta de Empleo Público para este año, aprobada el pasado 4 de febrero. La norma se publicará en el Boletín Oficial del Estado en los próximos días.

Por primera vez, la oferta incluye las medidas aprobadas por el Gobierno el pasado 4 de marzo para favorecer la igualdad entre hombres y mujeres en la Administración. Entre ellas destaca el fomento de la paridad en los cuerpos en que la mujer está infrarrepresentada. Además se incluirán temas sobre esta igualdad entre sexos y se fomentará la igualdad en los miembros de los tribunales de las oposiciones.

La convocatoria contempla 250 plazas para discapacitados, el 6,2 por ciento del total, con lo que supera el límite mínimo del 5 por ciento que se acordó con los representantes de este colectivo.

La Orden Ministerial pone en marcha estas pruebas con un notable adelanto sobre las fechas habituales otros años, con el propósito de reducir el tiempo de duración de estos trámites. El objetivo es que el proceso de selección se complete este mismo año. Para ello se concentrarán los temarios y algunos ejercicios de las oposiciones.

Otra de las novedades es que las solicitudes para participar en esta convocatoria se podrán presentar también a través del registro telemático del Ministerio de Administraciones Públicas. Además, los impresos estarán disponibles en los registros del Ministerio, del Instituto Nacional para la Administración Pública, INAP, y otros organismos públicos.

Las pruebas se celebrarán en Albacete, Barcelona, Burgos, Cáceres, Ceuta, Córdoba, A Coruña, Granada, León, Logroño. Madrid, Melilla, Murcia, Oviedo, Palma de Mallorca, Las Palmas de Gran Canaria, Pamplona, Pontevedra, Salamanca, Santa Cruz de Tenerife, Santander, Sevilla, Toledo, Valencia, Valladolid, Vitoria y Zaragoza.