Según datos del Ejército, la materia que más inquietud suscita entre el personal de las Fuerzas Armadas es la relativa a las medidas de apoyo a la movilidad geográfica, así como el tema de retribuciones.

El Ejército de Tierra valora que estas 79 solicitudes en ocho meses "ponen de manifiesto la alta aceptación despertadapor la institucionalización de este nuevo órgano".

El Consejo Asesor de Personal, presidido por el general de brigada Octavio Candela, cuenta con 10 vocales en representación de los oficiales, 10 de los suboficiales y otros 10 de los militares de tropa y marinería, todos ellos designados por sorteo.

Sus funciones son estudiar y canalizar las propuestas o sugerencias presentadas por el personal militar para remitirlas al ministro de Defensa, a través del jefe del Estado Mayor del Ejército, que puee adjuntar sus propios informes.

Sin embargo, hay una serie de materias que están excluidas del ámbito de actuación de este órgano, como las peticiones, quejas y recursos, la revisión de actos o resoluciones administrativas o la estructura, organización y operatividad de las Fuerzas Armadas.

Entre las materias sobre las que el Consejo Asesor sí puede tramitar propuestas o sugerencias se encuentran las funciones, categorías y empleos militares, las plantillas de destinos, las evaluaciones, el régien de ascensos, la provisión de destinos, las retribuciones y los aspectos sociales.