En opinión de la responsable de encuestras sobre Violencia contra la Mujer con Discapacidad del Lobby de Mujeres del Foro Europeo de Discapacidad, Kerstin Finndahl, "los patrones de abuso contra ellas se epiten en muchos países del mundo".

Finndahl señaló que además de la violencia física, algunas discapacitadas padecen violencia psicológica y destacó que el agresor abusa de la necesidad de dependencia de otras personas que en ocasiones tiene la víctima.

En este sentido, la directora del Centro de Investigación de Mujeres con Discapacidad de Houston, Rosemary B. Hughes, indicó que, en el tema de violencia contra mujeres discapacitas, "es muy importante tener en cuenta que poner fin a los abusos rsulta más complicado debido a que ellas pueden depender de otras personas".

Hughes comentó que debido a esa circunstancia, las agresiones que sufren algunas mujeres discapacitadas se prolongan "más en el tiempo" o no se denuncian.

La consultora del Grupo Innovación Social (INSO) de Santiago de Compostela, Marita Iglesias, destacó que desde hace unos años los expertos y responsables políticos han iniciado el análisis de este tipo de violencia, aunque reconoció que todavía se disponen de pocos dato al respecto.

En 2001, INSO realizó un foro virtual, como parte del programa Iris de la Comisión Europea, y el resultado fue que de 45 mujeres consultadas, el 85 por ciento de ellas habían sufrido situaciones de violencia que no habían identificado como tal hasta el momento en que se les consultó.

Marita Iglesias abogó por ofrecer el máximo de información y apoyo a las víctimas y lograr que denuncien los hechos para poder actuar contra los agresores.

CREACION DE BOLSAS DE TRABAJO

Por otra arte, la secretaria general de Justicia de la Generalitat valenciana, Carmen Galipienso, declaró hoy en el congreso que el Gobierno autonómico impulsará la creación de bolsas de trabajo específicas para personas con discapacidad física, psíquica o sensorial, con el objetivo de promocionar e incorporar laboralmente a estos colectivos en la Administración.

Galipienso, que participó en la mesa redonda sobre "Mujer, discapacidad y justicia", recordó que la Genealitat "incluirá a personas con discapacidad síquica en futuras ofertas de empleo público y ha aumentado hasta el 5 por ciento la reserva de empleo para estos colectivos".

La secretaria general destacó que estas medidas "se enmarcan dentro de la preocupación del Gobierno valenciano por extnde las bases de la sociedad del bienestar a todos y cada uno de los ciudadnos, con independencia de sus condiciones físicas o psíquicas".