MADRID

LA COMUNIDAD ASESORARA A 150 PYMES PARA IMPLANTAR MEDIDAS DE CONCILIACION DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL

MADRID
SERVIMEDIA

La Comunidad de Madrid asesorará a 150 medianas empresas, de entre 50 y 250 empleados, para incentivar el desarrollo e implantación de políticas de conciliación de la vida familiar y laboral de los trabajadores.

La Consejería de Empleo y Mujer de la comunidad, la Confederación Empresarial de Madrid (CEIM) y la Asociación de Dirección y Desarrollo de Personas (AEDIPE) firmaron hoy el convenio "Generando cambios", con el que se crea este servicio de asesoramiento.

Durante 23 meses, este servicio, formado por la consultora Soluziona, la escuela de negocios IESE y AEDIPE, proporcionará asistencia técnica a las pequeñas y medianas empresas, ya que "están muy lejos de poder incorporar soluciones que incentiven el desarrollo profesional y personal de los trabajadores".

Los objetivos del acuerdo incluyen, además de la asistencia técnica a las pymes, sensibilizar al empresario madrileño sobre los beneficios de este tipo de políticas, formarlos en materia de conciliación y gestionar experiencias que sirvan como aprendizaje para futuras empresas.

La primera fase del programa será la determinación de las 150 empresas que participarán en el proyecto. Estas se elegirán entre más de 500 pymes y deberán contar, entre otros requisitos, con un responsable de recursos humanos que facilite la implantación de las políticas de conciliación.

A continuación, el servicio de asesoramiento formará a los empresarios de las pymes seleccionadas para, posteriormente, realizar un diagnóstico, evaluación, planificación, implantación y tutelaje de las medidas.

Por último, tendrá lugar la fase de difusión de resultados, en la que se darán a conocer las actuaciones realizadas y los logros alcanzados por los proyectos.

(SERVIMEDIA)
10 Ene 2006
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