Sólo un 0,3% de los trabajadores cambió de domicilio en 1991, lo que indica que en España los flujos migratorios entre regiones han descendido considerablemente en relación a los que tuvieron lugar en las décadas de los 60 y 70, señala el citado estudio.

Esa falta de movilidad geográfica resulta paradójica, ya que la mayoría de los parados que cambiaron de residencia encontraron un trabajo, y la mayoría de los empleados que también lo hicieron obtuvieron un contrato indefinido, sgún el informe.

A juicio de los autores del estudio, la falta de movilidad geográfica obedece a que los parados no tienen conocimiento de las ofertas de trabajo que surgen en comunidades autónomas distintas a la suya, y hace responsable de esta falta de información a la ineficacia del sistema público de colocación.

El informe explica que la situación laboral de los trabajadores, -estén ocupados, inactivos o en paro-, no influye para decidir un cambio de residencia. Sin embargo, señala que los varnes jóvenes y los que tienen un mayor nivel educativo, sí son más propicios a cambiar de domicilio.