La Universidad Complutense y Fundación ONCE se unen para fomentar la inserción de personas con discapacidad
- Gracias a un convenio de colaboración suscrito hoy entre ambas entidades
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El rector de la Universidad Complutense de Madrid (UCM), Carlos Berzosa, y el vicepresidente 1º ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, firmaron hoy un convenio de colaboración para promover la inserción social de las personas con discapacidad, a través de su paso por la universidad, para favorecer así su posterior incorporación al mercado laboral.
El acuerdo establece el entorno de referencia para el desarrollo de actuaciones de sensibilización de la sociedad en la integración e inserción laboral de las personas con discapacidad. También recoge la promoción del empleo de este colectivo en las empresas y desde el ámbito universitario.
Según aseguró Berzosa durante el acto de la firma, la intención de su institución “es atender a las personas con discapacidad y apoyarles en su lucha en la consecución de la igualdad de derechos y oportunidades”, añadiendo que en esta tarea, “la colaboración con la Fundación ONCE es básica, por todo lo que nos pueden ayudar, dada su experiencia”.
Por su parte, Durán informó que para las personas con discapacidad la universidad es doblemente importante, ya que por una parte facilita el posterior acceso a un empleo de calidad que fomente su autonomía personas, y por otro visibiliza la problemática de la discapacidad.
Asimismo, añadió que en la actualidad sólo el 4% de las personas con discapacidad ingresan en la universidad, es decir, “aquellos que son especialmente perseverantes, o que tienen una valía extrema”. Por este motivo, la Fundación ONCE, pretende con este tipo de convenios, acabar con esta situación logrando la normalización del acceso a la enseñanza universitaria de este colectivo.
De esta manera, ambas entidades llevarán a cabo programas de derivación e inserción laboral de estudiantes con discapacidad de la UCM y se elaborarán materiales divulgativos y de sensibilización sobre discapacidad y empleo.
“Queremos captar todo el talento con discapacidad que haya en las universidades, para que ningún puesto susceptible de ser ocupado por una persona con discapacidad, quede sin cubrir”, comunicó Durán.
Igualmente, ambas entidades se comprometen al desarrollo de todas aquellas acciones que favorezcan la formación y la integración de los estudiantes con discapacidad de la UCM en la vida universitaria, tales como adaptaciones técnicas de puestos de estudio, aulas y laboratorios. Asimismo, emprenderán las acciones necesarias para favorecer la investigación en materia de discapacidad.
(SERVIMEDIA)
15 Sep 2010
SRH/pai