Los resultados del estudio manifiestan que el 25% de las empleadas que trabajan a tiempo parcial lo hacen porque no han podido encontrar un trabajo a tiempo completo, mientras que el 4% por motivos de estudios.

En este sentido, según una encuesta realizada en el ámbito de la UE-15, también recogida en el informe, el 65% de las europeas prefieren trabajar a tiempo parcial, frente al 6% de las españolas que busca expresamentente un trabajo de este tipo.

Atendiendo a las horas laborales, el 46% de las españolas se inclinan por empleos con horarios superiores a 40 horas semanales, superando así el 22% de la media europea, mientras que un 35% elegirían un contrato de hasta 35 horas.

De este modo, las trabajadoras españolas se ponen a la cola en cuanto a la preferencia por los trabajos a tiempo parcial, ya que sólo las griegas, con un 55%, prefieren jornadas de más de 40 horas semanales.

Según el estudio de Randstad, los españoles se acercan más a la media europea, puesto que un 51% de ellos prefiere tener una jornada que no supere las 40 horas semanales, frente a la media de los trabajadores europeos, que se sitúa en un 57%.