Madrid. El Ayuntamiento promete a los agentes de movilidad más salario y una ‘vía rápida’ para ser policías municipales

MADRID
SERVIMEDIA

El Ayuntamiento de Madrid ha alcanzado este miércoles un preacuerdo con los representantes sindicales de los Agentes de Movilidad en el que se compromete a llevar a cabo una subida salarial del 10% y facilitarles el acceso para ejercer como policías municipales, que se haría mediante un proceso “singular” si cuentan con suficiente antigüedad.

El Gobierno de Manuela Carmena pretende reestructurar el cuerpo de Agentes de Movilidad con una serie de reformas encaminadas a “una mayor especialización técnica de los agentes”, unida a una subida salarial y a la apertura de turnos voluntarios o una mayor formación para los agentes.

Estas propuestas han sido pactadas con los sindicatos CCOO, CSIT-SPAM, CEM y CPPM, algo que no ocurre desde el año 2005, según informó el Ayuntamiento en un comunicado. La administración local tiene previsto reforzar las labores de estos agentes en “aquellos dispositivos o sistemas con mayor incidencia en la convivencia vial, como vías ciclistas.

También asumirán labores de vigilancia en zonas de reserva de estacionamiento, en particular en las destinadas a personas con movilidad reducida o de carga y descarga. Asimismo, se les capacitará en materia del impacto medioambiental de la circulación. Además, la reestructuración de los cuadrantes de servicio contemplará más trabajo a diario y menos en fin de semana.

ACCESO A POLICÍA MUNICIPAL

En este preacuerdo, el Ayuntamiento se compromete a solicitar a la Comunidad de Madrid que los agentes de movilidad con una antigüedad superior a cinco años puedan pasar a formar parte del cuerpo de Policía Municipal mediante un proceso “singular”.

Este acceso sería único para estos agentes y pretende crear una ‘vía rápida’ para que los agentes que lo deseen pasen a ser policías municipales de Madrid tras la superación de una serie de “pruebas selectivas”.

(SERVIMEDIA)
03 Ago 2016
GIC/gfm