Entre enero y agosto se registraron un total de 1.329 convenios colectivos que afectan a 728.000 empresas y 4.759.300 trabajadores.

De esta cifra, 912 fueron convenios de empresa que cubren 231.000 trabajadores y que establecen una subida salarial del 0,55%, frente al 0,47% de hace un año.

Los restantes 417 acuerdos fueron de ámbito superior al empresarial y englobaron a 4.528.300 trabajadores, para los que el incremento de la remuneración es del 0,75%, frente al 0,56% de 2014.

En cuanto a la jornada laboral media, el conjunto de acuerdos estableció un total de 1.760,2 horas anuales, que son 1.713,6 horas en los convenios de empresa y 1.762,6 horas en los de ámbito superior.

Por otro lado, en estos ocho meses se han registrado un total de 1.060 inaplicaciones de convenios, que afectan a 28.942 trabajadores.

El 91,4% de estas inaplicaciones se han producido con acuerdo entre la empresa y los representantes de los trabajadores durante el período de consultas.

Asimismo, el 73,3% de los trabajadores afectados se concentra en el sector servicios y el 41,9% están en empresas de 250 trabajadores o más, si bien la mayoría de las empresas que presentan inaplicaciones, el 86%, tienen plantillas entre 1 y 49 empleados.