La ratificación se produce una vez que la comisión de seguimiento de la negociación colectiva de las empresas públicas analizó en su reunión del pasado 28 de julio la propuesta de preacuerdo con el informe favorable de la Sociedad Española de Participaciones Industriales (SEPI) y resolvió autorizar dicha propuesta, según informó la compañía en una nota.

Navantia valoró la firma del convenio “en el marco del proceso de redefinición estratégica y operativa” que se está llevando a cabo en la compañía, con el fin de realizar las actuaciones necesarias para conseguir los objetivos que garanticen la viabilidad de la empresa.

De esta forma, indicó Navantia, busca dar una respuesta “adecuada” para “mantener su liderazgo, desarrollar nuevas tecnologías y productos, y consolidar su solidez y su sostenibilidad”.

“El convenio supone un avance en el marco de las relaciones laborales de la compañía y en la homogeneización de las condiciones de los trabajadores de los diferentes centros de Navantia y un paso importante en la dirección de conseguir un convenio único”, añadió.