Coincidiendo con el acto de presentación del Plan de Actividades de 2014, trabajadores del supervisor de los mercados se concentraron en la puerta de la sede para denunciar la “inflexibilidad” y “arbitrariedad” de las relaciones laborales.

En este sentido, se quejaron de estas actitudes en las convocatorias de personal y en los procesos de promoción interna, así como en la aplicación de complementos.

Según los trabajadores, la Comisión deniega derechos reconocidos en el Estatuto Básico del Empleado Público. Además, destacaron la necesidad de contar con un convenio colectivo y un sistema de evaluación de desempeño.