Fundación ONCE colabora en la formación para el empleo de jóvenes con discapacidad auditiva en Baleares

- A través del equipamiento de aulas para potenciar sus posibilidades de lograr un empleo de calidad en igualdad de oportunidades

PALMA DE MALLORCA
SERVIMEDIA

Fundación ONCE contribuye a la formación para el empleo de jóvenes con discapacidad auditiva en Baleares a través del equipamiento de aulas para potenciar sus posibilidades de lograr un empleo de calidad en igualdad de oportunidades.

Este proyecto lo lleva a cabo la Asociación de Padres de Personas con Discapacidad Auditiva (Aspas), fundada en el año 1977 con la finalidad de cambiar y mejorar la realidad educativa, social y laboral de las personas con discapacidad auditiva, luchando por su integración en entornos normalizados.

Desde el año 1991 desarrolla de manera ininterrumpida proyectos de inserción sociolaboral para personas con discapacidad auditiva, financiados desde la Consejería de Educación, Cultura y Universidades de las Islas Baleares.

Mediante la ayuda concedida por Fundación ONCE en la convocatoria para la cooperación e inclusión social de personas con discapacidad 2013, Aspas ha creado una nueva aula de formación sociolaboral, a través de la adquisición de nuevos equipamientos, como once ordenadores portátiles, proyectores y pantallas de proyección.

La finalidad del proyecto es mejorar el nivel de empleabilidad de las personas con discapacidad auditiva para contribuir a su cualificación como trabajadores y potenciar sus posibilidades de lograr una ocupación de calidad o su mejora profesional en el mercado ordinario, en igualdad de oportunidades, mediante acciones de formación sociolaboral y para el empleo.

Las actividades formativas que se han llevado a cabo durante este año 2013 en la nueva aula de formación sociolaboral han sido, entre otras, el desarrollo del programa ‘Cualificación Profesional Inicial de Auxiliar de Oficina’, dirigido a alumnos con discapacidad de edades comprendidas entre los 16 y 23 años.

Además, se han realizado acciones grupales y talleres de formación sociolaboral de aprendizaje sobre conocimiento e identificación de las diferentes competencias transversales que se requieren para optar a una ocupación y entrenamiento de éstas a través de recursos de Internet; así como la preparación y entrenamiento de entrevistas de trabajo.

Asimismo, se ha impartido el curso ‘Atención al ciudadano con Discapacidad Auditiva e introducción a la lengua de signos’ dirigido a empleados de la administración pública de las Islas Baleares.

(SERVIMEDIA)
02 Nov 2013
CDM/NCF/pai