En una entrevista en RNE recogida por Servimedia, Fernández destacó la necesidad de buscar fórmulas para flexibilizar la contratación y agregó que ésta ha de depender de las necesidades de cada sector.

“Hacen falta retoques, leer la letra pequeña” de la reforma laboral, dijo el empresario, quien en todo caso reconoció que la iniciativa del Gobierno de Mariano Rajoy “está funcionado a pesar de que haya seis millones” de parados.

“Ha sido una buena reforma, pero todavía le queda tiempo”, explicó el presidente de la patronal de Madrid, para recordar que en Alemania se hizo una reforma laboral potente y luego cuatro modificaciones en las que se “puntualizó la letra pequeña”.

Eso es lo que hace falta ahora en España. “Estamos en el momento de desarrollar esa letra pequeña, en eso está la ministra y los agentes social”, añadió.

Por otra parte, respecto a la controversia sobre los privilegios de los contratos indefinidos, Fernández indicó que “en absoluto es un privilegiado quien tiene un trabajo fijo”.

Así, el vicepresidente de la CEOE abogó por nuevas fórmulas de contratación y quiso dejar claro que “no tenemos planteado reducir salarios en absoluto”.

Además, desde la organización apuntaron que “el otoño va a ser no fácil”, aunque subrayaron que hay señales de mejora pero que éstas aún no se llegar a percibir por el conjunto de la sociedad.