En su intervención en el programa de TVE “Tengo una pregunta para usted”, el líder de CCOO apostó por que España tome el ejemplo de Alemania, donde, a pesar de que la caída de la economía ha sido mayor, la destrucción de empleo ha sido inferior.

Según Toxo, la diferencia es que en Alemania “en lugar de despedir, que aquí es muy fácil por los contratos temporales, reducen los horarios” y la consecuente disminución de los sueldos se compensan con los subsidios.

De esta forma, en vez de gastar las partidas destinadas a estas prestaciones de los desempleados, se lograría mantener a la gente en su puesto de trabajo compensando la rebaja de salarios.

Para el líder sindical, esta sería “una buena experiencia” que se debería poner en práctica en España.

Asimismo, los ciudadanos que participaron en el programa interrogaron repetidamente al secretario general de CCOO sobre la financiación del sindicato y la falta de transparencia.

Sin embargo, Toxo explicó que la organización recibe subvenciones por los votos logrados en las elecciones sindicales, como ocurre con los partidos políticos; por la formación de los trabajadores; y, “en más de un 90%”, por las cuotas de los afiliados.

Sobre la falta de transparencia, señaló que las cuentas de la organización están sometidas a auditorías externas anuales.

En cuanto a la negociación con las patronales en el marco del diálogo social, Toxo recordó que “desgraciadamente han terminado en fracaso porque las propuestas de las organizaciones empresariales no se correspondían con las necesidades del país y no iban a servir para crear empleo”.

Asimismo, reiteró la propuesta sindical de lograr un acuerdo a tres años y aseguró que, si las organizaciones empresariales dan un paso al frente y se sientan a negociar, “seguro que habremos iniciado un camino distinto que el que hasta ahora nos ha llevado a un camino de confrontación”.