Así lo dijo en una entrevista concedida a Servimedia, al ser preguntado por la petición de la CEOE para simplificar las tipologías de contrato en España y establecer una indemnización de 20 días por año trabajado en el caso de despidos improcedentes y de 12 días en el caso del procedente.

“Es más de lo mismo. No se ha descubierto nada nuevo. El empresariado español, con esta posición que adopta, se sitúa en la posición más conservadora y más inútil desde el punto de vista de la salida de la crisis”, dijo Cayo Lara, para quien la CEOE busca “la desregulación laboral absoluta en cuanto a las condiciones del despido libre, sin ningún tipo de cortapisas”.

Para el coordinador federal de IU, esta posición de la CEOE “es de las más duras que hemos conocido en el último periodo”.