Estos trabajadores con discapacidad, que prestan servicios de atención al visitante en el Palacio Real, pertenecen al centro especial de empleo de la empresa Integra, compañía subcontratada por la empresa adjudicataria del concurso público realizado por Patrimonio Nacional, que es Clece.

Según informó la institución pública en un comunicado, Patrimonio Nacional sólo tiene relación con la empresa adjudicataria y “no tiene ninguna relación laboral” con los empleados de Integra. De hecho, aseguró que desde que comenzara el contrato con Clece el pasado 1 de julio no tenía “constancia o conocimiento de las circunstancias” que denuncian los trabajadores.

Los trabajadores de Integra, un centro especial de empleo que contrata a personas con discapacidad, denuncian que llegan a realizar hasta un total de 243 horas en un mes. En este sentido, Patrimonio Nacional, de quien depende la gestión del Palacio Real, aseguró que “en el caso de que los hechos denunciados fueran ciertos”, la institución “procederá a iniciar acciones para la resolución del contrato” por vulnerar las cláusulas.

Según Patrimonio, el contrato firmado con Clece “exigía el respeto a la Convención de Naciones Unidas sobre derechos de las personas con discapacidad y a la normativa laboral vigente”, algo que no se estaría cumpliendo de ser ciertas las denuncias de los trabajadores.

“La contratación de dicho servicio especificaba el número de horas de atención al visitante requerido por las necesidades del Palacio Real de Madrid, siendo responsabilidad del contratista el cubrir dichas horas con el número de personas y los horarios y condiciones salariales conformes a la normativa laboral”, adujo la institución pública.

Por el momento, Patrimonio Nacional ya ha requerido a la contratista Clece la entrega de copias de los contratos de trabajo e información sobre las condiciones laborales del personal de atención al visitante para estudiar su legalidad.