Este incremento es nueve décimas inferior a la previsión de inflación, que según el indicador adelantado del INE es del 2,2%.

El incremento de los sueldos se mantiene estable en el 0,91% en los convenios de empresa, mientras que se reduce dos centésimas en los de ámbito superior, generalmente sectoriales, hasta el 1,32%.

Octubre ha sido el mes del año más fructífero en materia de negociación colectiva, sólo por detrás de enero que siempre es, con diferencia, el mes en el que más convenios se registran.

En octubre se firmaron un total de 291 convenios que afectaron a 1.073.200 personas, cifras sólo superadas en el primer mes del año cuando se registraron 952 convenios que cubrían a 1.153.600 trabajadores.

A pesar de la moderación de los salarios, la jornada laboral pactada se incrementó ligeramente, aumentando en 0,1 horas al año y alcanzando las 1.760 horas.

En este caso, los convenios de empresa fijan jornada más cortas (1.716,3 horas, lo que supone 0,8 horas menos que en septiembre) que los de ámbito superior (1.763,1 horas, 0,3 horas menos).